採用情報 | サン共同税理士法人

募集要項会計税務の未経験者
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RECRUIT INFO.

募集要項

会計税務業務・社会保険業務

会計税務（未経験者）会計税務（経験者）会計税務（国税OB）社会保険業務（未経験者）社会保険業務（経験者）

会計税務未経験者・
経験者の比較表

	未経験者	経験者
応募条件	学歴不問職務経験不問税理士科目1科目以上合格	学歴不問職務経験必要資格不問
職務経験	なし（新卒採用） ※銀行系出身者、ITエンジニアなど優遇	会計事務所業務を3年以上経験した方 ※法人税申告書・確定申告書作成の経験者 ※税理士の科目合格は問いません
資格	簿記2級取得者、簿記1級取得者又は税理士科目保持者の方、優遇
求める人物像	・仕事に対して誠実に、責任感を持って取り組める方・明るく素直な方・自身のスキルアップ、成長を意識して、仕事と前向きに向き合える方・自主性を持って仕事に取り組む行動力のある方
年齢	20～50歳（長期キャリア形成の為）	20歳～60歳（長期キャリア形成の為）
雇用形態	正社員・契約社員
給与	アソシエイト(A):月額250,000円～	シニアアソシエイト(SA) 月額300,000円～アシスタントマネージャー(AM) 月額350,000円～
給与	※評価制度により昇給あり（毎年8月1日昇格昇給）
賞与	決算賞与として年1回（会社業績と個人業績に応じて支給）
試用期間	個々の雇用契約による
勤務地	青山、八王子、板橋、日本橋、北千住、五反田、横浜、西宮、博多、沖縄
仕事内容	税務会計をベースとしたサポート業務、開業支援コンサルタント、創業融資支援。開業時からのお客様が多いため、0から経営者様と一緒に会計を立ち上げていきます。お客様への毎月の電話・訪問による業績報告及び提案業務。
福利厚生	交通費全額支給、各種保険完備、研修制度
休日・休暇	週休:土、日、祝日休暇:年末年始、慶弔、出産・育児休暇、有給休暇
入社時期	現職の引き継ぎ期間や、税理士試験のスケジュールも考慮し、内定後の入社時期を遅らせることも可能
テレワーク勤務	随時テレワーク勤務可、常時テレワーク勤務可

社会保険業務の未経験者・
経験者の比較表

	未経験者	経験者
応募条件	学歴不問社会保険労務士試験合格者	学歴不問
職務経験	Excel、メールなど基本的なPC操作ができる方	（必須項目）社会保険労務士事務所経験のある方 Excel、メールなど基本的なPC操作ができる方（歓迎項目）会計事務所経験のある方給与計算経験のある方
資格	簿記3級取得者
求める人物像	仕事に対して誠実に、責任感を持って取り組める方明るく素直な方自身のスキルアップ、成長を意識して、仕事と前向きに向き合える方自主性を持って仕事に取り組む行動力のある方
年齢	20～50歳（長期キャリア形成の為）	20歳～60歳（長期キャリア形成の為）
雇用形態	正社員・契約社員
給与	アソシエイト（A）：月額250,000円～ ※評価制度により昇給あり（毎年8月1日昇格昇給）	シニアアソシエイト（SA）：月額300,000円～アシスタントマネージャー（AM）：月額350,000円～ ※評価制度により昇給あり（毎年8月1日昇格昇給）
賞与	決算賞与として年1回（会社業績と個人業績に応じて支給）
試用期間	個々の雇用契約による
勤務地	青山、八王子
仕事内容	労働・社会保険手続給与計算決算書作成（入力は別スタッフが対応）税務申告書作成・電子申告・セットアップ
福利厚生	交通費全額支給各種保険完備
休日・休暇	週休：土、日、祝日休暇：年末年始、慶弔、出産・育児休暇、有給休暇
入社時期	現職の引き継ぎ期間や、税理士試験のスケジュールも考慮し、内定後の入社時期を遅らせることも可能
テレワーク勤務	随時テレワーク勤務可、常時テレワーク勤務可

	未経験者	経験者
応募条件	学歴不問職務経験不問税理士科目1科目以上合格	学歴不問職務経験必要資格不問
職務経験	なし（新卒採用） ※銀行系出身者、ITエンジニアなど優遇	会計事務所業務を3年以上経験した方 ※法人税申告書・確定申告書作成の経験者 ※税理士の科目合格は問いません
資格	簿記2級取得者、簿記1級取得者又は税理士科目保持者の方、優遇
求める人物像	・仕事に対して誠実に、責任感を持って取り組める方・明るく素直な方・自身のスキルアップ、成長を意識して、仕事と前向きに向き合える方・自主性を持って仕事に取り組む行動力のある方
年齢	20～50歳（長期キャリア形成の為）	20歳～60歳（長期キャリア形成の為）
雇用形態	正社員・契約社員
給与	アソシエイト(A):月額250,000円～	シニアアソシエイト(SA) 月額300,000円～アシスタントマネージャー(AM) 月額350,000円～
給与	※評価制度により昇給あり（毎年8月1日昇格昇給）
賞与	決算賞与として年1回（会社業績と個人業績に応じて支給）
試用期間	個々の雇用契約による
勤務地	青山、八王子、板橋、日本橋、北千住、五反田、横浜、西宮、博多、沖縄
仕事内容	税務会計をベースとしたサポート業務、開業支援コンサルタント、創業融資支援。開業時からのお客様が多いため、0から経営者様と一緒に会計を立ち上げていきます。お客様への毎月の電話・訪問による業績報告及び提案業務。
福利厚生	交通費全額支給、各種保険完備、研修制度
休日・休暇	週休:土、日、祝日休暇:年末年始、慶弔、出産・育児休暇、有給休暇
入社時期	現職の引き継ぎ期間や、税理士試験のスケジュールも考慮し、内定後の入社時期を遅らせることも可能
テレワーク勤務	随時テレワーク勤務可、常時テレワーク勤務可

	未経験者	経験者
応募条件	学歴不問社会保険労務士試験合格者	学歴不問
職務経験	Excel、メールなど基本的なPC操作ができる方	（必須項目）社会保険労務士事務所経験のある方 Excel、メールなど基本的なPC操作ができる方（歓迎項目）会計事務所経験のある方給与計算経験のある方
資格	簿記3級取得者
求める人物像	仕事に対して誠実に、責任感を持って取り組める方明るく素直な方自身のスキルアップ、成長を意識して、仕事と前向きに向き合える方自主性を持って仕事に取り組む行動力のある方
年齢	20～50歳（長期キャリア形成の為）	20歳～60歳（長期キャリア形成の為）
雇用形態	正社員・契約社員
給与	アソシエイト（A）：月額250,000円～ ※評価制度により昇給あり（毎年8月1日昇格昇給）	シニアアソシエイト（SA）：月額300,000円～アシスタントマネージャー（AM）：月額350,000円～ ※評価制度により昇給あり（毎年8月1日昇格昇給）
賞与	決算賞与として年1回（会社業績と個人業績に応じて支給）
試用期間	個々の雇用契約による
勤務地	青山、八王子
仕事内容	労働・社会保険手続給与計算決算書作成（入力は別スタッフが対応）税務申告書作成・電子申告・セットアップ
福利厚生	交通費全額支給各種保険完備
休日・休暇	週休：土、日、祝日休暇：年末年始、慶弔、出産・育児休暇、有給休暇
入社時期	現職の引き継ぎ期間や、税理士試験のスケジュールも考慮し、内定後の入社時期を遅らせることも可能
テレワーク勤務	随時テレワーク勤務可、常時テレワーク勤務可

経営幹部・拠点長候補（税理士法人）グループ士業法人の代表者（弁護士、司法書士、社会保険労務士、行政書士） CTO候補・情報技術部長 CMO候補Webマーケター（マーケティング責任者候補・執行役員候補）バックオフィス(総務・経理・IT・秘書) 広報会計税務（未経験者）会計税務（経験者）会計税務（国税OB）社会保険業務（未経験者）社会保険業務（経験者） IT、システム開発、RPAコンサル創業融資支援社会保険業務・助成金支援 Webマーケティング

その他専門職

IT、システム開発、RPAコンサル創業融資支援社会保険業務・助成金支援 Webマーケティング

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MESSAGE

採用担当者メッセージ

仕事に対して誠実に、
責任感を持って取り組める方

明るく素直で
コミュニケーション能力が高い方

自身のスキルアップ、成長を意識して、
仕事と前向きに向き合える方

求める人物像として、最も重要と考えているのが、人として素直である事。単純に思えますが、素直さが無ければそれ以外の何事もプラスに向いていかないと思います。
会計事務所でも他の業種であっても、仕事をしていく中で、結果を求められる事、失敗する事、反省する事、学ばなければならない事、さまざまな状況があります。
そのような状況に対面したとき、自分のスキルや経験以前に、素直に物事を考えられるかが大切な事と思います。ひねくれた考え方をしていたら、物事を否定的に考えてしまい、成長の足かせとなるでしょう。

素直である事は、何事にも責任感を持って取り組めるという事にもつながります。素直に、誠実に取り組む事ができれば、おのずと責任感も持ち合わせる事になっていると思います。
例えば困難な状況に対面したときに、まずはどうすべきか考え、状況をしっかりと報告・連絡をして、わからない事があれば相談をする事ができるか。誰かに無責任に任せたり、途中で放棄するような事があっては、信頼感も生まれません。

素直な気持ちと責任感を持って仕事に取り組める方が最も重要であると考えています。

次に大事になるのがコミュニケーション能力です。
会社の中では日々の仕事に対して、事務所の仲間とどうしていけばよくなるのかを話し合ったり、また、お客様に対しては、悩みごとはないか、どうしていけば業績があがっていくのかなど、コミュニケーションを通して物事は進んでいきます。

また、弊社は、新しい事に対して積極的に取り組み、変化を楽しめる事務所です。自身を成長させたい、スキルを身につけたい、というような前向きな姿勢の方は非常によい環境であり、応援したいと考えます。

最後に、これまで仕事に対する事を述べてきましたが、プライベートな時間も大切にしたいと思っている方を求めます。仕事とプライベートのバランスがうまくいけば、人生を豊かにする事ができるでしょう。

採用担当
近藤昴

TO CHALLENGER

一度お見送りになった方へ

正社員（CS）になるまでのフロー

サン共同グループの面接では、一度面接を受けてからお見送りになった方も再チャレンジできる制度があります。例えば、まだ未経験かつ無資格の方が、資格取得や実務経験後に再度ご応募頂き、再度面接を受けて正社員として採用になることもあります。